Ketika suatu perusahaan membutuhkan seorang supervisor di suatu tim, pemimpin senior sering kali menunjuk seseorang dengan kinerja paling produktif. Beberapa talenta ini telah sukses dalam peran baru mereka sebagai manajer, namun tidak untuk yang lain. Kemudian, ketika mereka gagal, mereka cenderung mengundurkan diri dari organisasi, yang membebani perusahaan dua kali lipat: Tidak hanya tim yang …
leadership
Mengapa Karyawan Meninggalkan “Budaya Besar”
“Kita mempunyai budaya besar.” Kita semua telah mendengarnya. Kita semua telah mengatakannya. Akan tetapi, apa sebetulnya arti kata budaya besar ini? Meja pingpong, makanan gratis, dan bir dari dispenser? Bukan. Yoga, kelas CrossFit, atau kursi pijat? Saya memang memerlukan ini, tetapi masih kurang tepat. Komitmen untuk menjadi bagian dari budaya hip, pemberian saham bagi karyawan, …